Communiqué de presse

Redzone, la solution de main-d’œuvre connectée n°1, annonce une croissance record et réaffirme sa mission d’accroître la productivité des travailleurs de première ligne

MIAMI, le 10 mars 2022 /PRNewswire/ — Redzone, la solution de main-d’œuvre connectée n°1, annonce une année record avec une croissance des revenus récurrents annuels (ARR) de près de 80 % et l’acquisition de plus de 100 nouveaux clients en 2021. La société, soutenue par le fonds d’investissement Summit Partners, annonce également l’arrivée de Bill Berutti, dirigeant dans le secteur du logiciel, au poste de vice-président du conseil d’administration de Redzone.

Redzone a pour mission de transformer l’expérience des travailleurs de première ligne dans l’industrie manufacturière. Les pénuries de main-d’œuvre, l’épuisement des travailleurs et les perturbations de la chaîne d’approvisionnement ont exercé une pression significative sur les marges des industriels de toutes tailles. La plateforme de travail connectée de Redzone est conçue pour relever ces défis de manière proactive grâce à une solution de collaboration et d’engagement basée sur le SaaS. Cette solution a permis d’améliorer la rétention des employés et d’augmenter la productivité de plus de 20 % dans les 90 jours suivant son déploiement à grande échelle. Aujourd’hui, plus de 850 usines font confiance à la solution de Redzone pour améliorer la productivité et l’expérience employé de centaines de milliers de travailleurs de première ligne.

« Alors que la demande pour les produits et services produits par les industriels atteint des niveaux historiques, une pénurie de main-d’œuvre sévère et l’augmentation des coûts de la main-d’œuvre et des matières premières poussent l’ensemble du secteur à revoir de manière urgente les procédures », explique Richard Tester, PDG de Redzone. « Nous sommes convaincus que la productivité est la réponse à l’inflation. Nos clients réinventent l’expérience employé de leurs travailleurs de première ligne en les dotant d’une technologie sociale qui stimule la productivité sur le terrain. Cette amélioration de la productivité peut donc aider les industriels à compenser la hausse des salaires du personnel de première ligne tout en augmentant leurs marges. Tout le monde y gagne. »

Pour renforcer l’élan de Redzone, Bill Berutti, une figure reconnue du secteur du logiciel, a été nommé vice-président du conseil d’administration de la société. M. Berutti possède une vaste expérience dans la direction de grandes entreprises spécialisées dans les logiciels industriels et à forte croissance, notamment Plex Systems, BMC Software et PTC.

« Nous sommes ravis d’accueillir Bill dans l’équipe de Redzone », ajoute Mark Sutcliffe, président exécutif de Redzone. « Ces dernières années ont prouvé ce que Redzone a toujours su : les travailleurs de première ligne sont réellement des travailleurs essentiels. Bill partage cette conviction ainsi que notre passion pour révolutionner le travail en usine. Fort d’une solide expérience dans le développement d’entreprises de logiciels industriels à l’international, nous sommes enchantés qu’il ait choisi de rejoindre le conseil d’administration de Redzone. »

« L’absence de technologies spécifiques destinées aux première ligne a freiné les fabricants pendant des années », ajoute M. Berutti. « Redzone a connu une croissance significative, affichant un chiffre d’affaires annualisé de plus de 65 millions de dollars, en répondant clairement à ce besoin du marché. Je suis ravi de rejoindre Redzone dans son parcours de croissance et de contribuer à renforcer sa position de leader dans le domaine des travailleurs connectés. »

« La rétention et l’engagement des employés sont plus que jamais au cœur des préoccupations, notamment à un moment où les fabricants s’efforcent à garder leurs usines en activité pour répondre à une demande croissante des clients, tout en faisant face à la flambée des coûts des matières premières et aux perturbations des chaînes d’approvisionnement. Nous avons la conviction que Redzone est particulièrement bien placé pour aider les fabricants à surmonter ces défis. La croissance rapide et rentable de l’entreprise ces dernières années témoigne de l’efficacité de son approche », explique Jay Pauley, directeur général de Summit Partners. « Chez Summit, nous investissons depuis des décennies dans le secteur des logiciels et des technologies industriels. Nous sommes enthousiastes à l’idée de nous associer à l’équipe de Redzone pour cette nouvelle étape de leur développement », ajoute Len Ferrington, directeur général de Summit Partners. Jay Pauley et Len Ferrington ont tous deux intégré le conseil d’administration de Redzone en 2020.

À propos de Redzone

En tant que solution de main-d’œuvre connectée n°1 dans le secteur manufacturier, Redzone permet aux équipes de première ligne de développer tout leur potentiel, en leur fournissant de nouvelles technologies pour atteindre les objectifs de l’entreprise en matière de productivité et de rendement. Aujourd’hui, des centaines de milliers de travailleurs de première ligne sont valorisés, célébrés et travaillent avec détermination, créant ainsi des communautés plus fortes à l’intérieur et à l’extérieur de leurs usines. Avec des clients de toutes tailles, Redzone aide plus de 850 usines dans le monde à réaliser des gains de productivité remarquables en seulement 90 jours.

Redzone est une société non cotée située à Miami, en Floride, qui opère à l’international. Pour plus d’informations, visitez le site www.rzsoftware.com.

À propos de Summit Partners

Fondée en 1984, Summit Partners est un fonds d’investissement alternatif, gérant actuellement plus de 42 milliards de dollars dans le monde et dédiés aux investissements en capital de croissance, en obligations et en actions cotées. Summit se positionne dans les secteurs porteurs de l’économie et a investi dans plus de 550 entreprises, notamment dans les secteurs de la technologie et de la santé. Ces sociétés ont été à l’origine de plus de 175 introductions en bourse et plus de 200 d’entre elles ont été acquises par le biais de fusions et de ventes stratégiques. Pour plus d’informations, n’hésitez pas à visiter www.summitpartners.com ou à nous suivre sur LinkedIn.

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