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Le prix de la plante de l’année n’est pas une simple distinction. C’est le joyau de la couronne, la reconnaissance ultime de l’excellence. L’équipe de Dot’s Pretzels ne s’est pas contentée d’obtenir un succès initial – elle l’a élevé, l’a développé et l’a transformé en quelque chose d’extraordinaire. Grâce à de multiples déploiements de modules, ils ont déclenché une étincelle de collaboration interfonctionnelle qui illumine toute la ligne de front et, en fin de compte, l’ensemble de l’usine.
Ce qui les distingue, c’est leur volonté inébranlable de reconnaître, de récompenser et de célébrer chaque victoire, qu’elle soit grande ou petite. Chaque succès est un tremplin, une nouvelle occasion d’honorer les champions de la ligne de front. Ils ont fait de la reconnaissance une forme d’art, veillant à ce que chaque membre de l’équipe se sente valorisé et inspiré pour continuer à repousser les limites. Les usines deviennent alors des phares de l’excellence, associant dévouement, travail d’équipe et innovation pour atteindre des résultats sans précédent.
Les bretzels Dot’s sont connus pour leur saveur de beurre et leur mélange d’épices audacieuses. Toutefois, l’entreprise est également de plus en plus connue pour avoir remporté les Redzone Community Awards. Elle a déployé Redzone en 2020 et a remporté l’un des prix de productivité de 90 jours en 2021. En outre, Jessica Hernandez, membre de l’équipe, a été nommée MVP de première ligne de l’année en 2023. Forte de ses succès et de ses efforts, l’entreprise vient de récidiver en remportant le titre convoité d’Usine de l’année, qu’elle méritait amplement.
Dot’s Pretzels a stimulé la productivité, réduit les temps d’arrêt de la maintenance de 29 %, diminué la rotation du personnel de 42 % et amélioré la planification de la capacité. Et tout cela s’est fait en lançant de nouveaux produits et en naviguant dans le cadre d’une acquisition par The Hershey Company.
Ce qui est resté constant, c’est l’engagement de Dot’s Pretzels à utiliser Redzone pour donner une voix à sa ligne de front. Dot’s Pretzels donne à son équipe les moyens de prendre les décisions les plus éclairées, jour après jour. Ses dirigeants participent à des programmes d’amélioration continue et contribuent à créer un environnement propice à la réussite, en veillant à ce que leurs forums comptent. Les membres de l’équipe cherchent de nouveaux moyens d’améliorer la production, ils se rallient à l’obsession et ils célèbrent tous les succès qu’ils obtiennent ensemble
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