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Los premios de la Comunidad de QAD Redzone reconocen a los innovadores de la industria manufacturera

Octubre fue un mes de mucha actividad para QAD Redzone, ya que celebramos nuestros Premios anuales de la Comunidad en Las Vegas. Este evento reconoce a las empresas, los equipos y las personas que han tenido éxito con la Solución de Fuerza Laboral Conectada de QAD Redzone. Los premios también se alinean con nuestros valores corporativos de triunfar cada día y celebrarlo juntos, que tratamos de inculcar a nuestros clientes.

Algunos ganadores son completamente nuevos en QAD Redzone. Otros siguen generando valor mediante la aplicación de nuevos módulos, la ampliación de QAD Redzone a nuevas plantas o el impulso de ganancias graduales continuas gracias a la creación de una cultura de mejora continua.

Leer Premios de la Comunidad 2023, Factory Miracles

Las plantas siguen creciendo en medio de la recesión

La industria manufacturera está empezando a salir de una recesión en EE. UU. Con la mejora de los pedidos, el PMI de la industria manufacturera subió de 47.6 en agosto a 49.0 en septiembre. Sin embargo, los líderes saben que aún podría producirse una recesión.

“Sigue presente la teoría de un suave descenso a medida que nos adentramos en el último trimestre de 2023”, afirmó Jennifer Lee, economista principal de BMO Capital Markets en Toronto, mencionada en un artículo de Reuters sobre la evolución del sector de la manufactura.

A pesar de la incertidumbre económica, los Redzoners registran crecimiento y ganancias operativas. En nuestros Premios de la Comunidad anuales, celebramos a los Redzoners que están ganando el día mediante nuestras herramientas para mejorar los resultados.

  • Taffy Town, Planta del año, impulsó la producción en un 33% y logró un aumento de la eficiencia general de los equipos (OEE) del 48%.
  • Claremont Foods, Planta finalista del año, aumentó su capacidad de producción en un 250% y logró un aumento de la productividad del 74%, con lo que se ahorró $2 millones en aumentos salariales.
  • Varios ganadores del premio a la productividad en 90 días Reconocimos a Nature’s Bakery, que aumentó la productividad en un 16% y mejoró su tasa de satisfacción de clientes en un 25%. Elogiamos a Diamond Wipes, que aumentó su productividad un 58%, con lo que liberó una nueva capacidad anual de 2.5 millones de unidades. Celebramos Deep Ellum Brewing Company, que redujo el tiempo de inactividad en un 20% y aumentó la productividad en un 35%. Y destacamos a Oregon Freeze Dry, cuyo aprendizaje interactivo ha mejorado el servicio al cliente hasta el 98.9% y ha reducido la rotación de personal del 10% al 4%.
  • Nissin Foods USA, Equipo de productividad del año, impulsó la OEE al 95% y aumentó la capacidad de producción en un 30% sin nuevas inversiones en CapEx.
  • Palermo’s Pizza, Equipo de calidad del año, redujo el desperdicio de queso en toda la planta a un 2.66%, y consiguió unos $400,000 en nuevos ahorros.
  • Nuestros ganadores más destacados,Jason Hetcher de ASR Group, Jessica Hernández de Dot’s Pretzels y Digna Cedillo de Empire Bakery encontraron formas creativas de agregar valor a los negocios de sus empresas.

¿Qué relación existe entre los ganadores de los premios de nuestra comunidad?

Los ganadores de nuestros premios abarcan diferentes sectores, modelos de fabricación y niveles de madurez operativa. ¿Cómo se relacionan estos equipos y personas tan dinámicos?

  • Los equipos buscan el éxito: Cuando las plantas aplican QAD Redzone, logran un aumento promedio de la eficiencia general de los equipos (OEE) de 14 puntos y un aumento de la productividad del 29% en solo 90 días. Desarrollan en la organización el deseo de seguir ganando y aplican los módulos de Cumplimiento, Confiabilidad y Aprendizaje para mejorar aún más los resultados.
  • Las plantas tienen una cultura colaborativa: Los equipos de producción colaboran para resolver problemas y aumentar la productividad y la OEE. Los trabajadores pueden aportar ideas en juntas diarias o en videos y chats a través de la aplicación QAD Redzone.

    Nature’s Bakery ha registrado 14,000 chats, mientras su fuerza laboral de primera línea se centra en la producción, el positivismo y los palés, dicen los supervisores.
  • Cada idea cuenta: Incluso las ideas simples agregan valor, aceleran los cambios de línea, eliminan defectos y disminuyen el tiempo de inactividad.

    En Diamond Wipes, la operadora de producción Karina encontró un problema de sellado que el mecánico Peter solucionó, con lo que aumentó la producción a diez unidades por minuto.
  • Todos pueden contribuir:QAD Redzone traduce automáticamente el contenido: chats, instrucciones de trabajo, hojas de datos, materiales de capacitación y otros tipos a los idiomas nativos de los trabajadores.

    Digna Cedillo, líder destacada de Empire Bakery, ha utilizado QAD Redzone para convertirse en una potencia de mejora continua. Digna, que habla español como lengua materna, ha utilizado las capacidades de QAD Redzone para empezar a dominar el inglés y organizar juntas en su nuevo idioma.

    También ha participado en una evaluación de los 5 porqués para solucionar problemas de diseño de pasteles, ha capacitado a trabajadores no calificados para decorar pasteles y se ha hecho experta en los controles y tareas de un técnico de calidad.
  • Crean una cultura sostenible: QAD Redzone proporciona los datos, las métricas, las herramientas y los procesos que todo fabricante necesita para crear una cultura de mejora continua. Los trabajadores están capacitados para cuestionar los procesos del statu quo, encontrar nuevas formas de lograr metas y celebrar las victorias.

¡Prepárate para los Premios de la Comunidad en 2024!

Nuestros entrenadores siempre están en busca de personas sobresalientes en el ámbito operativo. Por lo tanto, si tu empresa apenas comienza con QAD Redzone y está obteniendo resultados significativos, no dudes en postularte a los Premios de la Comunidad el próximo año. Animamos a los ganadores anteriores a que también lo hagan. No es de extrañar que las empresas y las personas que obtienen los mejores resultados vuelvan a ser reconocidas por nuevos logros.

Es fácil inspirarse en las posibilidades que ofrece QAD Redzone.

Lee la edición de Factory Miracles de los Premios de la Comunidad.

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