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Inspirar a la próxima generación en las carreras de la industria manufacturera y cadena de suministro

Women Inspiring Success and Empowerment (WISE) en QAD

Impulsados y apoyados por el director general de QAD, Anton Chilton, los empleados han puesto en marcha recientemente un grupo de recursos para empleadas (ERG) denominado «WISE», con participación global de empleadas voluntarias. La misión del grupo WISE es promover experiencias únicas y críticas, tanto internas como externas, fomentando una comunidad de apoyo en la que las mujeres se desarrollen, se inspiren y prosperen. Se anima a todos los empleados de QAD y QAD Redzone a unirse y el equipo está creciendo muy rápido. 

El equipo WISE se rige por cuatro pilares fundamentales:

• Comunicación: Responsable de la gestión de las comunicaciones internas y externas del ERG, incluida la creación de boletines informativos y la promoción de eventos y contribuciones de los miembros del equipo e iniciativas de QAD Redzone a través de diversos canales.
• Comunidad: Se centra en aprovechar la base de clientes de QAD Redzone para introducir a los jóvenes en las carreras de fabricación y STEM a través de ponentes y visitas in situ para mostrarles qué carreras existen en STEM y fabricación.
• Membresía: Se centra en la creación de un ERG fuerte y activo mediante la planificación y organización de eventos internos, ponentes, talleres, clubes de lectura, debates, presentaciones de nuevos miembros y oportunidades de creación de redes internas que fomenten una fuerte participación de los miembros del WRG de QAD Redzone.
• Desarrollo profesional: Desarrolla y gestiona programas de tutoría dentro del ERG QAD Redzone, emparejando mentores internos con alumnos, proporcionando orientación y facilitando oportunidades de desarrollo profesional para los miembros del ERG.

Encontrar nuestro primer socio cliente

Como parte del pilar Comunidad, nuestro equipo tiene el honor y el placer de planificar eventos para introducir a hombres y mujeres jóvenes en las carreras de Manufactura y Cadena de Suministro. A finales del año pasado, nuestro grupo empezó a buscar en nuestra base de clientes un socio en la comunidad local. No hizo falta más que una llamada telefónica a Suman Shekar, director de operaciones de Companion Baking, para conseguir nuestro primer socio. Suman consiguió ponerse en contacto con un instituto local de St. Louis, Missouri, para coordinar nuestro primer acto.

En enero, Companion Baking y QAD/QAD Redzone se unieron para poner en marcha el primer evento WISE Bus to Business. La fábrica abrió sus puertas a 20 estudiantes (de 14 a 18 años) de un instituto local de Gateway STEM. Gateway STEM se centra en el desarrollo de las habilidades necesarias para apoyar una carrera en ciencias, tecnología, ingeniería o matemáticas.

Inspirar a los estudiantes para futuras carreras en el sector manufacturero

El día comenzó con los equipos de Companion Baking y QAD/QAD Redzone asegurándose de que estábamos preparados para los estudiantes preparando una presentación, finalizando un ejercicio de enrollado de pan y asegurándose de que todos los líderes de equipo estaban listos para presentar cada parada que los estudiantes harían en la fábrica. Y, por supuesto, establecer una zona para disfrutar todo tipo de deliciosos productos de Companion Baking al final del recorrido.

Compañero de equipo de panadería/QAD/Redzone. Suman Sekar, Shannon Keys, Terry Onica, Lauren Young y Bruce Newman.

La jornada comenzó con una visita a la fábrica, facilitada por los jefes de taller, que hablaron de su trayectoria profesional en el sector manufacturero y de la función de su equipo en el proceso de fabricación de Companion Baking. Escuchar la historia del viaje de cada líder fue uno de nuestros favoritos. Estamos seguros de que cada estudiante se inspiró en algún aspecto de la trayectoria de los jefes de taller.

Los estudiantes en una parada en la planta de la fábrica para aprender acerca de la calidad, el apoyo a un entorno respetuoso con el medio ambiente y cómo QAD / QAD Redzone apoya el departamento de Fresh Dock.

Los estudiantes también tuvieron la oportunidad de poner manos a la obra extendiendo bolas de masa y realizando un seguimiento de su progreso en el software QAD/QAD Redzone utilizando un lugar de recuento manual. Nos pareció una parte de la visita muy divertida para los estudiantes.

Alumnos de Gateway STEM aprendiendo a hacer pan.

Terminamos la jornada con una degustación de productos y un debate sobre la industria manufacturera, profesiones y tecnología.

Deliciosos productos de panadería que los alumnos pudieron degustar al final de la visita.

Josh Allen, fundador de Companion Bakery, terminó la visita explicando a los estudiantes su trayectoria profesional y la historia de la organización.

Josh Allen, fundador de Companion Baking, compartiendo con los estudiantes su trayectoria.

Los estudiantes salieron de este acto con un mejor conocimiento de las posibles trayectorias profesionales en el sector manufacturero y la conciencia de que el camino de cada persona es único. Experimentaron de primera mano cómo la tecnología puede servir para agilizar la comunicación, mejorar la eficiencia y facilitar el aprendizaje.

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Muchas gracias a Josh Allen y a Suman Shekar, de Companion Baking, por abrir su fábrica para celebrar este acto que sirvió de inspiración a estos jóvenes. Si tu organización desea asociarse con QAD para celebrar un evento como este o cualquier otro tipo de evento para apoyar las carreras de Manufactura y Cadena de Suministro, ponte en contacto con nosotros en WISEleaders@qad.com.

Este artículo ha sido coescrito por Lauren Young, responsable de producto de QAD Redzone.

Escrito por Terry Onica.